峨眉山，这座位于四川盆地西南边缘的神秘山脉，自古以来就是文人墨客向往之地。这里不仅有壮丽的自然风光，还有丰富的文化遗产。近年来，随着旅游业的蓬勃发展，峨眉山对人才的需求也越来越大。为了满足这一需求，峨眉山景区最新推出了一系列招聘活动，吸引了众多求职者的目光。

　　一、招聘岗位及要求

1. 景区导游

　　招聘岗位：景区导游

　　岗位要求：

（1）年龄在18-40岁之间，性别不限；

（2）具有大专及以上学历，旅游管理、汉语言文学等相关专业优先；

（3）普通话标准，具备良好的沟通能力和表达能力；

（4）热爱旅游事业，有较强的责任心和团队协作精神。

2. 景区讲解员

　　招聘岗位：景区讲解员

　　岗位要求：

（1）年龄在18-35岁之间，性别不限；

（2）具有大专及以上学历，历史、文化等相关专业优先；

（3）熟悉峨眉山历史文化，具备较强的讲解能力和表达能力；

（4）形象气质佳，有亲和力，善于与游客沟通。

3. 景区安保人员

　　招聘岗位：景区安保人员

　　岗位要求：

（1）年龄在18-45岁之间，性别不限；

（2）身高1.70米以上，身体健康，无重大疾病；

（3）具备较强的安全意识，有责任心；

（4）有相关工作经验者优先。

4. 景区餐饮服务员

　　招聘岗位：景区餐饮服务员

　　岗位要求：

（1）年龄在18-35岁之间，性别不限；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）熟悉餐饮服务流程，有相关工作经验者优先；

（4）形象气质佳，有亲和力。

　　二、薪资待遇及福利

1. 　　薪资待遇
   

   （1）景区导游、讲解员：月薪3000-5000元，根据个人能力和工作经验可适当调整；
   

   （2）景区安保人员：月薪2500-4000元，根据个人能力和工作经验可适当调整；
   

   （3）景区餐饮服务员：月薪2000-3500元，根据个人能力和工作经验可适当调整。

2. 　　福利待遇
   

   （1）五险一金：为员工购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金；
   

   （2）带薪年假：根据工作年限享受相应天数的带薪年假；
   

   （3）节日福利：在传统节日为员工发放节日慰问金或礼品；
   

   （4）员工培训：定期组织员工参加各类培训，提高员工综合素质。

   

　　三、招聘流程

1. 报名时间：即日起至2022年9月30日；
2. 报名方式：登录峨眉山景区官方网站或前往景区人力资源部报名；
3. 资格审查：报名后，景区将对报名者进行资格审查；
4. 面试：资格审查合格者将参加面试；
5. 体检：面试合格者将进行体检；
6. 录用：体检合格者将被录用。

　　峨眉山景区最新招聘活动为广大求职者提供了良好的就业机会。如果您热爱旅游事业，具备相关技能，不妨抓住这次机会，加入峨眉山这个大家庭，共同为景区的发展贡献力量。相信在峨眉山，您将收获美好的职业发展和人生经历。